HEM4SY في لمحة (عن مشروعنا)
اللاجئون السوريون في تركيا
على مدى السنوات الخمس الماضية، ارتفع عدد اللاجئين السوريين إلى أكثر من 3.4 مليون في تركيا. ووفقا لآخر الإحصاءات، تحتل كيليس المرتبة الأولى من حيث النسبة المئوية للاجئين؛ يبلغ عدد اللاجئين في كيليس حوالي 125.000 لاجئ يشكلون 49٪ من السكان. واحتلت هاتاي المركز الثاني بنسبة 24٪، وشانلي أورفة المركز الثالث بنسبة 21٪، وغازي عنتاب المركز الرابع بنسبة 16٪ من اللاجئين. العدد الإجمالي للاجئين السوريين في هذه المحافظات الأربع هو 1.258.000 والذي يخبرنا بشكل أساسي أن 1 من كل 3 لاجئين سوريين في تركيا يعيشون في هذه المحافظات (البيانات: وزارة الداخلية التركية ، الإدارة العامة لإدارة الهجرة، إحصاءات 2017).
بدأ هؤلاء اللاجئين الذين فروا من بلدانهم والحرب على أمل العثور على أرض آمنة وأفضل بظروف المعيشة والعمل حياة جديدة مع تحديات جديدة. على الرغم من أن هناك حكومة فالمخيمات التي تديرها هذه المحافظات تواجه الأشخاص الذين يعيشون خارج هذه المخيمات ويواجهون مشاكل المأوى والنظافة والغذاء والملابس، مما يجعل نوعية حياتهم في انخفاض. من بين الناس الفارين من سوريا، هناك العديد من الشباب الذين هم في سن ما بعد الثانوية وكذلك طلاب التعليم العالي. كان على الأفراد مغادرة مدارسهم وتعليمهم والكفاح من أجل العثور على وظائف هي أكثر وقتا مع أجور منخفضة جدا. وبالتالي، فإن الهدف من مشروعنا تحديد هؤلاء الشباب المهتمين و
وتوفير التوجيه لهم لمواصلة تعليمهم العالي، وإبلاغهم عن الفرص في المنطقة وتدريبهم في بدء حياتهم المهنية.
وحدة التعليم العالي والتوجيه الوظيفي (نظام سؤال-اجابة)
وسيتم إنشاء مركز للتعليم والتوجيه الوظيفي في جامعة حسن كاليونجو في غازي عنتاب لتوجيه الطلاب والشباب. وسيتم توفير التوجيه المحمول في المحافظات الثلاث الأخرى. كما سيتم توفير التدريب وبناء قدرات الشباب السوري فيما يتعلق بتعليمهم / مهنتهم، وإعداد السيرة الذاتية، والتواصل، ومهارات المقابلة، ومهارات التوظيف، وما إلى ذلك في شكل تدريبات قصيرة. وبالتالي، سيتم توفير تدريب مكثف للغة التركية في المقاطعات الأربع لمدة 3 أشهر. وبالإضافة إلى ذلك، سيتم تحديد 10 من قادة الشباب وبناء قدراتهم من أجل استدامة
الأنشطة.
سوف يكون للبوابة التفاعلية على شبكة الإنترنت للمشروع نظام الإجابة على الأسئلة حيث الطلاب سوف تكون قادرة على طرح الأسئلة حول جوانب مختلفة من التعليم العالي أو أنشطة التوجيه الوظيفي.
نادي الخريجين (تسجيل الطلاب)
من بين 100 طالب سيتم تدريبهم على التوجيه المهني. سيتم تشكيل مجموعة من 10 من قادة الشباب المدربين، وهذه سوف تؤدي مع نادي الخريجين للشباب للمساهمة في استمرارية واستدامة نتائج المشروع في مجتمعاتهم المحلية وعلى الصعيد العالمي. وسوف يشمل نادي الخريجين أنشطة مختلفة مثل تسجيل الطلاب، وهذه سوف تستفيد من الخدمات المختلفة المتعلقة بالانتهاء من دراستهم، والحصول على التوجيه بشأن مساراتهم المهنية في المستقبل، والتطوع كمرشدين ومساعدين لمزيد من الطلاب في المستقبل. سيحصل الطلاب على قاعدة بيانات واسعة النطاق من الطلاب والمدربين وفرص العمل، وفرص التعليم عبر الإنترنت، والمنح الدراسية المتاحة، وما إلى ذلك.
مركز التوجيه
وسيقدم مركز التوجيه خدمات مختلفة لتعزيز فرص العمل للشباب وتدريبهم على بدء حياتهم المهنية من خلال التدريب وبناء القدرات ومن خلال مركز التوجيه الجامعي ودورات اللغة التركية المخصصة للتعليم والتواصل والعمل في الشركات التركية. وسيسهم أيضا في تدريب معلمي الجامعة والمجتمعات المحلية لتكون قادرة على الحفاظ على أثر المشاريع من خلال التدريب والتوجيه للمزيد من الشباب في السنوات القادمة.
فرص العمل (تسجيل صاحب العمل)
من خلال المشاركة في المشروع. سيتمكن الطلاب والطالبات من الوصول إلى مجموعة واسعة من فرص العمل المختلفة المتاحة على البوابة الإلكترونية HEM4SY. وبالإضافة إلى ذلك، من خلال أنشطة المشروع؛ سوف تتاح للطلاب الفرصة للالتقاء بأصحاب العمل من مختلف الشركات والمنظمات غير الحكومية وهذا سيعزز فرص عملهم.
Sosyal Medya
العنوان:
اتصل بنا
تم إنتاج هذا الموقع على شبكة الإنترنت بمساعدة الاتحاد الأوروبي و تحالف شركاء HOPES. محتويات هذا الموقع هي من مسؤولية جامعة حسن كاليونجو و هلبزون ولا يمكن بأي شكل من الأشكال أن تعكس وجهات نظر الاتحاد الأوروبي، الصندوق الاتئماني الإقليمي للاتحاد الأوروبي استجابة للأزمة السورية، “صندوق مدد ولا تحالف” HOPES “
